题目
[单选题]个人和用人单位解除劳动合同取得的一次性补偿收入免征个人所得税,该收入应该不超过当地上一年全年平均工资的(   )。
  • A.1倍
  • B.2倍
  • C.3倍
  • D.4倍
答案解析
答案: C
答案解析:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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本题来源:2024年税务师《涉税服务实务》真题(考生回忆版)
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拓展练习
第1题
[不定项选择题]

根据《关于进一步深化税收征管改革的意见》,2025年要达到的目标有(   )

  • A.

    基本实现法人税费信息“一户式”、自然人税费信息“一人式”智能归集

  • B.

    基本实现发票全领域、全环节、全要素电子化

  • C.

    实现涉税涉费事项跨省迁移办理时资质异地共认

  • D.

    基本建成功能强大的智慧税务

  • E.

    基本实现税务机关信息“一局式”、税务人员信息“一员式”智能归集

答案解析
答案: B,D
答案解析:

选项A,2022年基本实现法人税费信息“一户式”、自然人税费信息 “一人式”智能归集;选项C,简化企业涉税涉费事项跨省迁移办理程序,2022年基本实现资质异地共认;选项E,2023年基本实现税务机关信息“一局式”、税务人员信息“一员式”智能归集。

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第2题
[不定项选择题]为规范涉税专业服务税务机关对各种涉税专业服务机构都采取的监管和服务制度有(   )。
  • A.

    实名制管理

  • B.

    行政登记

  • C.

    业务信息采集

  • D.

    信用评价

  • E.

    要求加入注册税务师协会

答案解析
答案: A,C,D
答案解析:

税务机关对各种涉税专业服务机构都采取的监管和服务制度包括实名制管理业务信息采集、涉税专业服务规范、信用评价公告和推送、违法违规责任、优化服务措施

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第3题
[单选题]

企业自产的从价计征消费税的应税消费品用于换取生产资料和消费资料,计税依据为(   )

  • A.同类消费品的最高售价
  • B.由主管税务机关规定的售价
  • C.同类消费品的平均售价
  • D.组成计税价格
答案解析
答案: A
答案解析:纳税人自产的应税消费品用于换取生产资料和消费资料、投资入股和抵偿债务等方面,应当按纳税人同类应税消费品的最高销售价格作为计税依据计算消费税。
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第4题
[简答题]

某企业属于先进制造业企业,2023年有关增值税的事项如下:该企业简易计税不含税销售额为80万,征收率为3%,一般计税的销项税额为120万,进项税额为107万元,该企业出口货物对应的进项税额为7万元。上期留抵税额为10万元,上期加计抵减的余额为6万元。根据上述资料回答以下问题。

(1)请说明2023年该先进制造业企业加计抵减的扣除比例。

(2)该企业出口货物对应的进项税额是否可以享受加计抵减政策?请说明理由。

(3)该企业当月新增的加计抵减额是多少?

(4)计算该企业本期实际可以抵扣的增值税加计抵减额及结转下期抵扣的增值税加计抵减额。

(5)计算该企业本期应缴纳的增值税。

答案解析
答案解析:

(1)自2023年1月1日至2027年12月31日,允许先进制造业企业按照当期可抵扣进项税额加计5%抵减应纳增值税税额。

(2)不可以。理由:先进制造业企业出口货物劳务、发生跨境应税行为不适用加计抵减政策,其对应的进项税额不得计提加计抵减额。

(3)新增的加计抵减额=(107-7)×5%=5(万元)。

(4)本期可抵扣的进项税额=107+10=117(万元)

抵减前的应纳税额=120-117=3(万元)。

本期可以抵减的加计抵减额=5+6=11(万元)。

本期实际抵减的加计抵减额为3万元,剩余的8(11-3)万元留待下期抵减。

(5)一般计税方法下应该缴纳的增值税3-3=0,无需缴纳增值税。

简易计税方法下应该缴纳的增值税=80×3%=2.4(万元)

应该缴纳的增值税为2.4万元


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第5题
[单选题]有力度、有温度的税收政策是(    )。
  • A.行政处罚裁量权
  • B.互通信息互认结果
  • C.对重大案件一事两查
  • D.非强制执行
答案解析
答案: D
答案解析:创新行政执法方式,有效运用说服教育、约谈警示等非强制性执法方式,让执法既有力度又有温度,做到宽严相济、法理相融。
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