题目
[单选题]关于失业的说法，错误的是（ ）。答案解析
答案：
A
答案解析：
本题考查失业的类型及其成因与对策。
【选项A错误】季节性失业是指季节变化导致的定期性的劳动者就业岗位的丧失。
因此，本题正确答案为选项A。
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本题来源：人力资源押题卷（一）
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拓展练习
第1题
[单选题]领导研究中的俄亥俄模式将领导行为聚集在（ ）。答案解析
答案：
D
答案解析：
本题考查俄亥俄与密歇根模式。
俄亥俄大学在20世纪40年代开始了一系列关于领导的行为研究。他们使用领导行为描述问卷来分析各种团体和情境中的领导。他们的研究事先并不强调领导行为是否有效，即“好领导”与“坏领导”，而是寻找领导行为的独特方面。通过对问卷答案做因素分析，聚焦到两个维度：关心人和工作管理。
因此，本题正确答案为选项D。
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第2题
[单选题]工作样本测试在现实中有广泛的运用，下列不属于工作样本测试的运用的是（ ）。答案解析
答案：
D
答案解析：
本题考查成就测试。
【选项D错误】社会上的一些职业资格考试基本上都属于知识测试。
因此，本题正确答案为选项D。
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第3题
[单选题]劳动力市场上的摩擦力会导致劳动力市场非均衡，这种摩擦力不包括（ ）。答案解析
答案：
B
答案解析：
本题考查劳动力市场非均衡及其影响因素。
（1）劳动力需求方遇到的摩擦力包括：
①企业并非必须支付市场通行的工资率；【选项C】
②企业并非可以自由调整雇用员工的数量，雇用和解雇劳动力的过程都需要耗费成本。【选项A】
（2）劳动力供给方遇到的摩擦力包括：
①劳动者并非可以零成本自由流动；【选项D】
②劳动者对工资率的反应并非极其敏感。
因此，本题正确答案为选项B。
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第4题
[单选题]某市2024年6月底的人口总数为1000万人，其中就业人口为850万人，失业人口50万人，则该市2024年6月底的失业率为（ ）。答案解析
答案：
D
答案解析：
本题考查失业率统计与劳动力市场的存量-流量模式。
失业率=失业人口/劳动力人口×100%=失业人口/（失业人口+就业人口）×100%。
依据题干数据，该市2024年6月底的失业率=50÷（50+850）×100%=5.56%
因此，本题正确答案为选项D。
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第5题
[不定项选择题]关于晋升竞赛的说法，正确的是（ ）。答案解析
答案：
B,C,E
答案解析：
本题考查效率工资和晋升竞赛。
【选项A错误】所有的奖金或报酬全部归获胜者得到，不会在参赛选手之间进行某种比例的分配。
【选项D错误】获胜者最终得到的奖金或报酬是事先固定的。
因此，本题正确答案为选项BCE。
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