题目

[单选题]下列项目中,应作为现金流量表补充资料中“将净利润调节为经营活动现金流量”调增项目的是(  )。
  • A.当期发生的存货增加
  • B.当期经营性应收项目的增加
  • C.当期递延所得税资产减少(对应所得税费用)
  • D.当期确认的金融资产公允价值变动收益
本题来源:真题卷(二) 点击去做题

答案解析

答案: C
答案解析:

当期递延所得税资产减少,对应所得税费用增加,减少净利润,但不影响经营活动现金流量,应作为调增项目处理。

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拓展练习

第1题
[不定项选择题]下列体现了财务会计信息质量要求的表述中,正确的有(  )。
  • A.具有融资性质的售后回购在会计上不确认收入,体现了实质重于形式的要求
  • B.避免出现提供会计信息的成本大于收益的情况,体现了重要性的要求
  • C.上市公司每一中期期末都要对外提供中期报告,体现了及时性的要求
  • D.企业会计政策一经确定,不得随意变更,体现了可比性要求
  • E.

    物价上涨期间企业采用先进先出法计量发出的存货成本,体现了谨慎性的要求

答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:

物价上涨期间企业采用先进先出法计量发出的存货成本,会导致企业高估当期利润,不符合谨慎性的会计信息质量要求,选项E错误。

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第2题
[不定项选择题]下列关于职工薪酬的表述中,正确的有(  )。
  • A.企业应在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬
  • B.设定受益计划,是指企业向独立的基金缴存固定费用后,不再承担进一步支付义 务的离职后福利计划
  • C.累积带薪缺勤是指带薪缺勤权利可以结转下期的带薪缺勤
  • D.企业的辞退福利应在职工被辞退时确认和计量
  • E.企业应在职工提供了服务从而增加其享有的未来带薪缺勤的权利时,确认与累积 带薪缺勤相关的职工薪酬,并以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量
答案解析
答案: A,C,E
答案解析:

设定提存计划,是指向独立的基金缴存固定费用后,企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划,选项B错误。企业向职工提供辞退福利的,应当在下列两者孰早日确认辞退福利产生的职工薪酬负债,并计入当期损益:(1)企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时;(2)企业确认与涉及支付辞退福利的重组相关的成本或费用时,选项D错误。

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第3题
[单选题]在租赁期开始日,下列不属于租赁付款额范围的是(  )。
  • A.固定付款额及实质固定付款额
  • B.取决于指数或比率的可变租赁付款额
  • C.向保险人先行支付的按租赁合同约定由出租人投保的运输保险费
  • D.根据承租人提供的担保余值预计支付的款项
答案解析
答案: C
答案解析:

租赁付款额,是指承租人向出租人支付的与在租赁期内使用租赁资产的权利相关的款项。

租赁付款额包括以下五项内容:

1)固定付款额及实质固定付款额,存在租赁激励的,扣除租赁激励相关金额。(选项A

2)取决于指数或比率的可变租赁付款额。(选项B

3)购买选择权的行权价格,前提是承租人合理确定将行使该选择权。

4)行使终止租赁选择权需支付的款项,前提是租赁期反映出承租人将行使终止租赁选择权。

(5)根据承租人提供的担保余值预计应支付的款项。(选项D)

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第4题
答案解析
答案: D
答案解析:

以账面价值为基础计量的非货币性资产交换,涉及补价的情况,支付补价方换入资产成本=换出资产账面价值+换出资产增值税销项税额-换入资产可抵扣的增值税进项税额+支付的相关税费+支付补价的账面价值=(300-89)+15=226(万元)。

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第5题
[单选题]下列关于内部研发无形资产的会计处理的表述中,错误的是(  )。
  • A.开发阶段发生的未满足资本化条件的支出应计入当期损益
  • B.研究阶段发生的支出应全部费用化
  • C.研究阶段发生的符合资本化条件的支出可以计入无形资产成本
  • D.开发阶段发生的符合资本化条件的支出应计入无形资产成本
答案解析
答案: C
答案解析:

内部研发无形资产,研究阶段支出应全部费用化处理,开发阶段发生的符合资本化条件的支出计入无形资产成本,不符合资本化条件的支出费用化计入当期损益,选项C当选。

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