题目
[单选题]甲公司是一家上市公司,经股东大会批准,向其子公司(乙公司)的高级管理人员授予其自身的股票期权,对于上述股份支付,在甲公司和乙公司的个别财务报表中,正确的会计 处理方法是(  )。
  • A.均作为以现金结算的股份支付处理
  • B.甲公司作为以权益结算的股份支付处理,乙公司作为以现金结算的股份支付处理
  • C.均作为以权益结算的股份支付处理
  • D.甲公司作为以现金结算的股份支付处理,乙公司作为以权益结算的股份支付处理
答案解析
答案: C
答案解析:企业集团内发生的股份支付交易, 结算企业(甲公司) 以其自身权益工具结算的, 应当将该股份支付交易作为以权益结算的股份支付处理;接受服务企业(乙公司)没有结 算义务的,应当将该股份支付交易作为以权益结算的股份支付处理,选项 C 当选。
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本题来源:第十章 奇兵制胜练习题
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拓展练习
第1题
[单选题]

下列各项表述中,属于股份支付的是(  )。

  • A.甲公司与其高管人员达成一项协议,若高管人员在本企业连续服务 3 年,期满后甲公司 将支付每人 150 万元作为奖励
  • B.合并交易中合并方向被合并方原股东发行股票以取得被合并方的股权
  • C.乙公司授予 100 名管理人员每人 8 000 份现金股票增值权, 这些人员从 2024 年 1 月 1  日 起必须在该公司连续服务 3 年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金
  • D.丙公司根据股东的持股比例向股东发放相应数量的股票股利
答案解析
答案: C
答案解析:

股份支付是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为基础确定的负债的交易,其中以股份为基础的支付只有发生在企业与其职工或向企业提供服务的其他方之间的交易,才可能符合股份支付的定义,选项 C 当选,选项 A B  D 不当选。

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第2题
[不定项选择题]甲公司为一家上市公司,乙公司是甲公司的子公司。2023 年 1 月 1  日,甲公司向 10 名乙 公司员工授予其自身股票期权,3 年后未离职的每名员工可以购买 1 万股甲公司股票。授予日,甲公司股票期权的公允价值为每份 6 元。2023 年 7 月 1  日起, 2 名员工转至甲公司任职。甲公司预计 3 年内没有员工离职。下列有关股份支付会计处理的表述中,正确的有 (  )。
  • A.甲公司个别财务报表中应作为权益结算的股份支付处理
  • B.乙公司个别财务报表中应作为现金结算的股份支付处理
  • C.2023 年度,乙公司个别财务报表中应确认与股份支付相关的费用为 18 万元
  • D.2023 年度,甲公司个别财务报表中应确认与股份支付相关的费用为 0 万元
答案解析
答案: A,C
答案解析:甲公司授予子公司乙公司员工其自身的权益工具,属于集团股份支付,甲公司负有结算义务,属于结算企业,且以自身的权益工具结算,故甲公司在个别财务报表中应作为权益结算的股份支付处理,选项 A 当选;乙公司为甲公司的子公司,没有结算义务,应将其作为权益结算的股份支付处理,选项 B 不当选;2023 年 7 月 1  日起,乙公司的两名员工转至甲公司任职,为甲公司服务,故该两名员工 2023 年 7 月 1 日以后因股份支付形成的成本费用应由甲公司确认,乙公司不再确认,则甲公司 2023 年度个别财务报表中应确认的管理费用= 2 × 1 ×6×1/3×6/12 = 2(万元),乙公司 2023 年度个别财务报表中应确认的管理费用= 10×1 ×6×1/3 - 2 = 18(万元),选项 C 当选,选项 D 不当选。
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第5题
[判断题]母公司向其子公司高级管理人员授予其本身的权益工具,且子公司没有结算义务,则母公司应作为权益结算的股份支付进行会计处理,子公司应作为现金结算的股份支付进行会计处理。(     )
  • A.正确
  • B.错误
答案解析
答案: B
答案解析:母公司向其子公司高级管理人员授予其本身的权益工具, 且子公司没有结算义务, 则母公司与子公司均应作为权益结算的股份支付进行会计处理。
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