本题考查部门预算编制。
部门预算的原则包括:
(1)合法性原则。部门预算要符合《预算法》和国家其他法律、法规规定,充分体现国有关方针、政策,并在法律赋予部门的职能范围内进行。选项C错误。
(2)真实性原则。部门预算收支的预测必须以国家社会经济发展计划和履行部门职能的需要为依据,力求各项收支数据真实准确。
(3)完整性原则。应将所有收入和支出全部纳入部门预算,对单位的各项财政资金和其他收入,统一管理,统筹安排,统一编制综合财政预算。选项A错误。
(4)科学性原则。部门预算编制要具有科学性,主要体现在:预算收入的预测和安排预算支出的方向要科学,预算编制的程序设置要科学,预算编制的方法要科学,预算的核定要科学。选项D错误。
(5)稳妥性原则。部门预算要做到稳妥可靠,量入为出,收支平衡,不得编制赤字预算。
(6)重点性原则。部门预算要做到合理安排各项资金,在兼顾一般的同时,优先保证重点支出。
(7)透明性原则。部门预算要体现公开、透明原则。
(8)绩效性原则。应将部门和单位预算收支全面纳入绩效管理,赋予部门和资金使用单位更多的管理自主权。
因此,本题正确答案为选项B。
本题考查纳税信用评价。
纳税信用级别设A、B、C、D四级。A级纳税信用为年度评价指标得分90分以上的;B级纳税信用为年度评价指标得分70分以上不满90分的;C级纳税信用为年度评价指标得分40分以上不满70分的;D级纳税信用为年度评价指标得分不满40分或者直接判级确定的。
因此,本题正确答案为选项C。
本题考查财政赤字的弥补方式及其经济效应。
弥补赤字的方法通常有:①增收减支(选项B);②动用结余;③向中央银行透支或借款(选项C);④发行公债(选项D)。
因此,本题正确答案为选项BCD。
本题考查企业所得税的税前扣除。
企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。
因此,本题正确答案为选项C。
某家电生产企业属于制造业企业,是增值税一般纳税人。2022年度实现营业收入1 000万元,自行核算的2022年度会计利润为200万元。2023年5月对企业所得税进行审核,发现如下事项:
(1)境内自省研发发生研发费用100万元,研发支出未形成无形资产。
(2)发生与生产经营活动有关的业务招待费支出30万元,已按实际发生额扣除。
(3)通过县政府向某贫困地区捐款30万元。
(4)发生非广告性质的赞助支出18万元,己在税前扣除。
(5)税收滞纳金5万元,己在税前扣除。
本题考查企业所得税税收优惠。
企业开展研发活动中实际发生的研发费用,未形成无形资产计入当期损益的,在按规定据实扣除的基础上,再按照实际发生额的100%在税前加计扣除;形成无形资产的,按照无形资产成本的200%在税前摊销。所以研发支出应调减的应纳税所得额=100×100%=100(万元)。
因此,本题正确答案为选项B。
本题考查不得税前扣除项目的检查。
企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。
1 000×5‰=5(万元),30×60%=18(万元),5<18。
应调增应纳税所得额=30-5=25(万元)。
因此,本题正确答案为选项B。
本题考查不得税前扣除项目的检查。
公益性捐赠是指企业通过公益性社会团体或者县级以上人民政府及其部门,用于《中华人民共和国公益事业捐赠法》规定的公益事业的捐赠。企业发生的公益性捐赠支出,不超过年度会计利润总额12%的部分,准予扣除。
公益性捐赠支出的税前扣除限额为利润总额的12%,即200×12%=24(万元)。
应调增应纳税所得额=30-24=6(万元)。
因此,本题正确答案为选项B。
本题考查不得税前扣除项目的检查。
非广告性质的赞助支出不得在税前列支,应调增应纳税所得额18万元。
因此,本题正确答案为选项D。
本题考查不得税前扣除项目的检查。
现行会计制度允许企业将税收滞纳金、罚金、罚款列入“营业外支出”科目中核算,但计算应纳税所得额时不得扣除,应调增应纳税所得额5万元。
因此,本题正确答案为选项C。
小陈在某公司任职,2023年部分收入情况如下:
(1)6月为B公司制图取得收入30 000元。
(2)8月将一项外观设计专利给C公司使用,取得收入2 000元。
小陈父母均已超过60周岁,小陈有一个妹妹。小陈当年发生符合医保目录范围内的大病医疗支出60 000元。小陈和妻子在婚后贷款购买住房一套,属于首套住房贷款,正在还款中。
本题考查个人所得税的计税依据。
纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出,统一按照以下标准定额扣除:纳税人为独生子女的,按照每月3 000元的标准定额扣除;纳税人为非独生子女的,由其与兄弟姐妹分摊每月3 000元的扣除额度,每人分摊的额度不能超过每月1 500元,可以由赡养人均摊或者约定分摊,也可以由被赡养人指定分摊。
因此,本题正确答案为选项B。
本题考查个人所得税的计税依据。
纳税人发生的医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除;未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除。
因此,本题正确答案为选项BD。
本题考查个人所得税的计税依据。
纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际发生贷款利息的年度,按照每月1 000元的标准定额扣除,扣除期限最长不超过240个月。纳税人只能享受一次首套住房贷款的利息扣除。
因此,本题正确答案为选项D。
本题考查个人所得税的征收管理。
预扣预缴税款时,劳务报酬所得每次收入不超过4 000元的,减除费用按800元计算;每次收入4 000元以上的,减除费用按收入的20%计算。劳务报酬所得适用个人所得税预扣率表二(见下表)。
级数 | 预扣预缴应纳税所得额 | 预扣率(%) | 速算扣除数 |
1 | 不超过20 000元的 | 20 | 0 |
2 | 超过20 000元至50 000元的部分 | 30 | 2 000 |
3 | 超过50 000元的部分 | 40 | 7 000 |
小陈6月取得的制图收入应预扣预缴个人所得税=30 000×(1-20%)×30%-2 000=5 200(元)
因此,本题正确答案为选项D。
本题考查个人所得税的征收管理。
预扣预缴税款时,特许权使用费所得每次收入不超过4 000元的,减除费用按800元计算;每次收入4 000元以上的,减除费用按收入的20%计算。特许权使用费所得适用20%的比例预扣率。
小陈6月取得的制图收入应预扣预缴个人所得税=(2 000-800)×20%=240(元)
因此,本题正确答案为选项A。