- A、在制品定额法
- B、提前期法
- C、盈亏平衡分析法
- D、线性规划法
本题考查生产能力。
代表产品是反映企业专业方向、产量较大、占用劳动较多、产品结构和工艺上具有代表性的产品。
在4种产品中，甲的年产量最高，所以以甲为代表产品。
因此，本题正确答案为选项A。
本题考查生产能力。
以选定的代表产品来计算生产能力。其计算公式为：
。式中，F表示单位设备有效工作时间；S表示设备产量；td表示产品的时间定额。
依据题干数据，代入公式得，该代表产品的生产能力为：
。
因此，本题正确答案为选项B。
本题考查生产能力。
生产能力按其技术组织条件的不同可分为：
（1）设计生产能力【选项A正确】；
（2）查定生产能力【选项B正确】；
（3）计划生产能力【选项C正确】。
完成生产能力为干扰选项，教材未提及【选项D错误】。
因此，本题正确答案为选项ABC。
本题考查生产计划的含义与指标。
产品产量指标是指企业在一定时期内生产的并符合产品质量要求的实物数量。确定产品产量指标主要采取盈亏平衡分析法、线性规划法等【选项CD正确】。
在制品定额法、提前期法是生产作业计划编制的主要方法，与题干无关【选项AB错误】。
因此，本题正确答案为选项CD。
本题考查激励薪酬设计。
激励薪酬一般可以分为个人激励薪酬和群体激励薪酬两种类型。
个人激励薪酬包括：
（1）计件制【选项D】；
（2）工时制；
（3）绩效工资：①绩效调薪；②绩效奖金【选项A】；③月/季度浮动薪酬；④特殊绩效认可计划【选项C】。
群体激励薪酬包括：
（1）利润分享计划；
（2）收益分享计划；
（3）员工持股计划【选项B错误】。
因此，本题正确答案为选项B。
本题考查绩效考核的步骤与方法。
行为锚定评价法是把评级量表法和关键事件法结合起来，取二者之所长。这种方法为每一职位的各个考核维度都设计出一个评分量表，量表上的每个分数刻度都对应有一些典型行为的描述性文字说明（即行为锚定），供考核者打分时参考。
因此，本题正确答案为选项A。
本题考查市场营销宏观环境。
市场营销的宏观环境包括：
（1）人口环境；
（2）经济环境；
（3）自然环境【选项C正确】；
（4）技术环境；
（5）政治法律环境【选项E正确】；
（6）社会文化环境【选项D正确】。
企业、营销中介属于市场营销微观环境【选项AB错误】。
因此，本题正确答案为选项CDE。
本题考查分销渠道运行绩效评估。
渠道财务绩效评估指标中的渠道盈利能力指标包括：
（1）渠道销售增长率【选项D正确】；
（2）渠道销售利润率；
（3）渠道费用利润率【选项C正确】；
（4）渠道资产利润率。
市场占有率属于渠道市场占有率指标【选项A错误】。
分销渠道费用额属于分销渠道费用指标【选项B错误】。
销售回款率属于渠道畅通性评估指标【选项E错误】。
因此，本题正确答案为选项CD。
本题考查生产控制的方式。
根据生产管理的自身特点，生产控制的方式分为事后控制方式【选项B】、事中控制方式【选项C】和事前控制方式【选项D】。
成本控制、质量控制均为干扰选项，与题干无关【选项AE错误】。
因此，本题正确答案为选项BCD。
