题目
[单选题]在市场经济条件下,薪酬收入是绝大部分劳动者的主要收入来源,它对于劳动者及家庭的保障作用是其他任何保障手段都无法替代的,这体现了薪酬的(    )。
  • A.保障功能
  • B.激励功能
  • C.调节功能
  • D.增值功能
答案解析
答案: A
答案解析:

本题考查薪酬的概念、构成与功能。

保障功能:在市场经济条件下,薪酬是绝大部分劳动者的主要收入来源,它对于劳动者及其家庭的保障作用是其他任何保障手段都无法替代的。

因此,本题正确答案为选项A。

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本题来源:2024年《工商管理》模考一
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拓展练习
第1题
[单选题]独立董事的职权之一是(    )。
  • A.

    任免董事

  • B.解聘高级管理人员
  • C.制定公司董事的薪酬
  • D.提议召开董事会会议
答案解析
答案: D
答案解析:

本题考查独立董事。

独立董事有下列特别职权:

(1)独立聘请中介机构,对上市公司具体事项进行审计、咨询或者核查。

(2)向董事会提议召开临时股东大会。

(3)提议召开董事会会议

(4)依法公开向股东征集股东权利。

(5)对可能损害上市公司或者中小股东权益的事项发表独立意见。

(6)法律、行政法规、中国证监会规定和公司章程规定的其他职权。

因此,本题正确答案为选项D。

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第2题
[单选题]下列激励薪酬的类型中,不属于员工个人激励薪酬形式的是(    )。
  • A.绩效奖金
  • B.员工持股计划
  • C.特殊绩效认可计划
  • D.计件制
答案解析
答案: B
答案解析:

本题考查激励薪酬设计。

【选项B错误】属于群体激励薪酬。

个人激励薪酬包括:

(1)计件制【选项D】

(2)工时制。

(3)绩效工资:①绩效调薪;②绩效奖金【选项A】;③月/季度浮动薪酬;④特殊绩效认可计划【选项C】

因此,本题正确答案为选项B。

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第3题
[不定项选择题]下列属于生产计划编制的步骤的有(    )。
  • A.

    调查研究

  • B.统筹安排,初步提出生产计划指标
  • C.综合平衡,编制计划方案
  • D.生产计划大纲定稿与报批
  • E.生产过程的控制
答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:

本题考查生产计划的编制。

生产计划编制的步骤包括:

(1)调查研究【选项A正确】

(2)统筹安排,初步提出生产计划指标【选项B正确】

(3)综合平衡,编制计划方案【选项C正确】

(4)生产计划大纲定稿与报批【选项D正确】

因此,本题正确答案为选项ABCD。

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第4题
[不定项选择题]战略控制的原则有(    )。
  • A.适量原则
  • B.确保目标原则
  • C.适度控制原则
  • D.适时控制原则
  • E.适应性原则
答案解析
答案: B,C,D,E
答案解析:

本题考查企业战略的控制。

战略控制的原则包括:

(1)确保目标原则【选项B正确】

(2)适度控制原则【选项C正确】

(3)适时控制原则【选项D正确】

(4)适应性原则【选项E正确】

因此,本题正确答案为选项BCDE。

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第5题
[组合题]

(二)

某企业生产的玩具产品的单位可变成本是10元,固定成本是40万元,预期销售量是50 000件,该企业想要获得20%的加成率。

    根据以上资料,回答下列问题:

答案解析
[要求1]
答案解析:

本题考查定价策略。

单位成本计算公式为:单位成本=单位可变成本+固定成本÷销售量。

依据题干数据,代入公式得,该制造商生产的这种玩具的单位产品的成本=10+400 000÷50 000=18(元)。

因此,本题正确答案为选项D。

[要求2]
答案解析:

本题考查定价策略。

成本加成定价法的计算公式为:产品价格=产品单位成本×(1+加成率)。

依据题干数据,代入公式得:这种玩具的价格=18×(1+20%)=21.6(元)。

因此,本题正确答案为选项A。

[要求3]
答案解析:

本题考查定价策略。

对企业定价影响较大的因素主要有市场需求【选项A】、成本【选项C】和市场竞争【选项D】

因此,本题正确答案为选项ACD。

[要求4]
答案解析:

本题考查定价策略。

新产品定价策略主要包括以下三种:

(1)撇脂定价策略【选项B正确】

(2)市场渗透定价策略【选项C正确】

(3)温和定价策略。

因此,本题正确答案为选项BC。

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