本题考查渠道成员管理。

渠道成员激励方法有沟通激励、业务激励和扶持激励。其中沟通激励常用的方法有：

（1）提供产品、技术动态信息。

（2）公关宴请。

（3）交流市场信息。

（4）让经销商发泄不满。

因此，本题正确答案为选项B。

本题考查股东会会议。

股东会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，应当经代表2/3以上表决权的股东通过。

因此，本题正确答案为选项D。

本题考查企业紧缩战略。

放弃战略是指将企业的一个或几个主要部门转让、出卖或停止经营的战略。这个部门可以是一个经营单位、一条生产线或者一个事业部。

依据题干表述，该家电生产企业将旗下的洗衣机事业部整体出售，符合放弃战略的概念。

因此，本题正确答案为选项A。

本题考查激励薪酬设计。

特殊绩效认可计划是指在个人或部门远远超出工作要求、表现出特别的努力而且实现了优秀的绩效或做出了重大贡献的情况下，企业额外给予的一种奖励与认可，既可以是在公司内部通报上或者办公区域内的布告栏上被表扬，也可以是奖励一次度假的机会或者若干奖金。

依据题干表述，张某的发明给企业带来了巨大的经济效益，企业奖励100万元，属于特殊绩效认可计划。

因此，本题正确答案为选项C。