题目
[不定项选择题]我国上市公司董事会的职权有（ ）。答案解析
答案：
A,C,D,E
答案解析：
《公司法》规定，董事会行使下列职权：
（1）召集股东会会议，并向股东会报告工作。
（2）执行股东会的决议。
（3）决定公司的经营计划和投资方案。
（4）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案。
（5）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案.
（6）制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案。
（7）决定公司内部管理机构的设置。
（8）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项。,
（9）制定公司的基本管理制度。
（10）公司章程规定或者股东会授予的其他职权。
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本题来源：2021工商管理真题测试（引流课专用）
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拓展练习
第1题
[单选题]在生产控制的方式中，属于反馈控制的是（ ）。
答案解析
答案：
C
答案解析：
事后控制是指将本期生产结果与期初所制订的计划相比较，找出差距，提出措施，在下一期的生产活动中实施控制的一种方式。它属于反馈控制，控制的重点是下一期的生产活动。
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第3题
[单选题]根据雷蒙德·弗农的产品生命周期理论，产品创新阶段的特征是（ ）。
答案解析
答案：
A
答案解析：
根据雷蒙德·弗农的产品生命周期理论，在产品创新阶段，厂商垄断技术诀窍，此时最有利、最安全的抉择是在国内生产，大部分产品供应国内市场，并通过出口贸易的形式满足国际市场的需求。
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第4题
[不定项选择题]某手机制造企业多年来致力于中低端市场，为应对竞争，该企业调整产品组合，推出面向高端客户的手机产品，并进入打印机行业，该企业采用的产品经营策略有（ ）。答案解析
答案：
C,D
答案解析：
该手机制造企业推出面向高端客户的手机产品属于产品线延伸策略。
该手机制造企业进入打印机行业属于扩大产品组合策略。
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第5题
[不定项选择题]关于福利的独特优势的说法，正确的有（ ）。
答案解析
答案：
A,B,D,E
答案解析：
与直接薪酬相比，福利具有自身独特的优势：
（1）福利的形式灵活多样，可以满足员工不同的需要。
（2）福利具有典型的保健性质，可以减少员工的不满意，有助于吸引和留住员工，增强企业的凝聚力。
（3）福利具有税收方面的优惠，可以使员工得到更多的实际收入。
（4）由企业来集体购买某种福利产品，具有规模效应，可以为员工节省一定的支出。
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