题目
[不定项选择题]关于绩效考核标准的说法,正确的有(    )。
  • A.

    绩效考核的标准应该按照企业高绩效员工实际水平确定

  • B.

    在不同的考核时期,绩效考核标准应该随环境变化而变化

  • C.

    绩效考核标准不是必须量化的

  • D.

    绩效考核标准一方面要求有一定难度,另一方面要求经过员工的努力又可以达到

  • E.

    绩效考核标准是对员工工作任务在数量方面的要求

答案解析
答案: B,D,E
答案解析:

绩效考核标准必须具有可变性,不同的员工,即使在同样的绩效考核周期,由于工作环境的变化,绩效考核标准也可能发生相应的变化,选项A错误。绩效考核标准必须明确、具体、清楚,不能含混不清,应尽量使用量化标准,选项C错误。

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本题来源: 2021年《工商管理》真题
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拓展练习
第1题
[单选题]

一些城市实施汽车牌照限制政策,导致一部分想购买汽车的消费者无法购买,这种市场需求状况属于    )

  • A.

    潜伏需求

  • B.

    充分需求

  • C.

    负需求

  • D.

    无需求

答案解析
答案: A
答案解析:

潜伏需求是指消费者对某种产品具有强烈的需求,但现实情况下无法实现的状态。

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第2题
[单选题]

企业在设计薪酬制度时必须考虑自身的经济实力,避免薪酬过高或薪酬过低的情况出现,进而避免使企业成本过高或缺乏吸引力和竞争力,这反映的薪酬制度设计原则是    )

  • A.

    公平原则

  • B.

    激励原则

  • C.

    竞争原则

  • D.

    量力而行原则

答案解析
答案: D
答案解析:

量力而行原则是指企业在设计薪酬制度时必须考虑自身的经济实力,避免薪酬过高或过低的情况出现,以避免使企业成本过高或缺乏吸引力和竞争力。

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第3题
[单选题]

某企业运用动态排序列表法进行技术创新方案的筛选,详细情况见下表:

表中:IRR为预期内部收益率,PTS为技术成功的概率,NPV为预期收益的净现值,括号中的数值为每列指标单独排序的序号。该企业应该选择    )

  • A.

    项目甲

  • B.

    项目乙

  • C.

    项目丙

  • D.

    项目丁

答案解析
答案: D
答案解析:

各项目的排序分值分别为项目甲=(4+3+3)/3≈3.33项目乙=1+4+2/3≈2.33;项目丙=3+1+4/3≈2.67项目丁=2+2+1/3 ≈1.67。应选择排序分值最小的项目丁。

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第4题
[单选题]

“市场需要什么,我们就生产什么”,这种市场营销观念属于    

  • A.

    生产观念

  • B.

    产品观念

  • C.

    推销观念

  • D.

    现代市场营销观念

答案解析
答案: D
答案解析:

“市场需要什么,我们就生产什么”属于现代市场营销观念。生产观念主要表现为“我生产什么,就卖什么”;产品观念主要表现为“只要产品质量好,就一定有销路”;推销观念主要表现为“我推销什么,你就买什么”。

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第5题
[不定项选择题]

关于技术创新的说法,正确的有    )

  • A.

    技术创新是一种技术行为,不是经济行为

  • B.

    技术创新具有很强的负外部性

  • C.

    技术创新具有时间差异性

  • D.

    技术创新具有国际化趋势

  • E.

    技术创新是一种高风险的活动

答案解析
答案: C,D,E
答案解析:

技术创新的主要特点包括:①技术创新是一种经济行为选项A错误②技术创新是一项高风险活动选项E正确③技术创新时间的差异性选项C正确④具有较强的正外部性选项B错误⑤一体化与国际化选项D正确

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