工伤职工治疗“非工伤”引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
甲公司为一家纺织生产企业，2022年1月因业务发展需要与某银行借款400万元，期限半年，年利率6%；3月又向其供应商借款800万元，期限半年，支付利息32万元，上述借款均用于经营周转，该企业无其他借款，根据企业所得税法律制度的规定，该企业当年可以在所得税前扣除的利息费用为（ ）万元。
非金融企业向金融企业借款的利息支出可据实扣除。向银行借款的利息准予扣除，为400×6%÷2=12（万元）；非金融企业向非金融企业借款的利息支出，不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分可据实扣除，超过部分不许扣除。向供应商的借款，在6%以内的可以扣除，为800×6%÷2=24（万元），该企业当年可以在所得税前扣除的利息费用为12+24=36（万元）。
王女士在尚洁化妆品公司工作期间，因工作失误将货架中的多瓶香水打碎，造成公司直接经济损失2 000元。公司行政部门与王女士协商后，决定从王女士工资中扣除一定金额以赔偿上述损失。已知王女士工资为2 000元/月，当地职工最低工资标准为1 620元/月。根据我国劳动合同法律制度的规定，公司最多可从王女士工资中每月扣除（ ）。
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失；经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，若扣除后的剩余工资部分低于当地最低月工资标准，则按最低月工资标准支付。在本题中，因2 000－2 000×20%=1 600（元），低于最低月工资标准1 620元，公司至少应向王女士发放工资1 620元，相应地，每月从王女士工资中扣除的最高金额=2 000-1 620=380（元）。
甲公司从境外进口原材料一批，合同约定价格为70万元，货物运抵我国境内输入地点起卸前的运输费、包装费6万元，抵达我国海关后将货物存储在就近的仓库，发生仓储费1.5万元（不含税），已知关税税率为10%，则甲公司该批材料需要缴纳的关税为（ ）万元。
关税完税价格=70+6=76（万元）；关税=76×10%=7.6（万元）。
根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（ ）。
订立劳动合同，劳动者需年满16周岁、有劳动权利能力和行为能力，但文艺、体育、特种工艺单位录用人员除外，选项C童星小刘属于文艺、体育、特种工艺单位录用人员。
