题目
[不定项选择题]导致直接人工效率差异产生的可能因素是(    )。
  • A.工人生产效率
  • B.生产合理安排
  • C.生产设备状况
  • D.原料质量
答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:直接人工效率差异的产生可能受到工人生产效率、生产合理安排、生产设备状况、原材料质量等因素影响。 【知识点】成本管理第九章第四节知识点
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本题来源:《初级管理会计》历年真题考生回忆版3
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拓展练习
第1题
[不定项选择题]下列各项关于管理会计师廉洁自律中,应包括的内容有(    )。
  • A.不行贿,不受贿
  • B.不谋取私利
  • C.不支持他人行贿
  • D.建立监控体系防范行贿受贿
答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:“廉洁自律”下面的四条:①不行贿(选项A);②不利用职务之便谋取私利或受贿(选项B);③不支持他人行贿受贿或谋取私利(选项C),并推动单位的监控体系进行防范(选项D);④推动积极正面价值观。(职业道德P12)
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第2题
[单选题]如果你是汽车公司的预算负责人,下列各项表述中,正确的是(    )。
  • A.不能相信任何其他公司的预算模板,百分百自己摸索自己做
  • B.可以直接使用丰田公司的预算表格和模板来设定本公司预算
  • C.可以参考一汽是怎么做的,也可以参考广汽,还可以看看丰田,但是不能照抄
  • D.预算,只要有模板和表格就够了
答案解析
答案: C
答案解析:选项A错在同行业是有值得学习借鉴的地方的,选项B错在“直接”,毕竟每家公司都有自己独特之处。选项D错在“够了”,光有预算模板表格是不够的,重要的是经过企业对行业市场研究分析并盘算后形成独特的预测方法,形成企业的习惯。(预算实务P58)
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第3题
[单选题]下列各项表述中,不正确的是(    )。
  • A.管理会计师的管理工作不能带有偏向特定利益方的倾向
  • B.管理会计师需要顶住来自各方的压力,客观公正地从事自己的工作
  • C.企业利益和战略实现是管理会计目标,管理会计师可以依法利用国家的优惠政策来达成企业目标
  • D.为达成企业目标,管理会计师可以采用一些不严重的违反财会法律法规的方法
答案解析
答案: D
答案解析:管理会计师必须遵守法律法规,无论是严重违法还是不严重违法。(职业道德P10)
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第4题
[单选题]下列各项中,不属于职业道德特性的是(    )。
  • A.实践性
  • B.强制性
  • C.职业性
  • D.稳定性
答案解析
答案: B
答案解析:职业道德的特征有5点:实践性、职业性、规范性、多样性和稳定性。(职业道德P2)
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第5题
[单选题]生产MP3播放器的公司,试生产的时候,产品标准成本是600元,后来发现因为生产过程材料损耗率高,实际成本达到800元,这个差异属于(    )。
  • A.作业成本与实际成本的差异
  • B.标准成本与实际成本的差异
  • C.目标成本与实际成本的差异
  • D.目标成本与标准成本的差异
答案解析
答案: B
答案解析:标准成本是600元,实际成本达到800元。(成本管理P175)
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