题目
[组合题]甲公司准备用自有资金3亿元投资一个项目,现有A、B两个方案可供选择。根据预测,未来市场状况存在繁荣、一般、衰退三种可能性,概率分别为0.2、0.5 和0.3。两个方案在不同市场状况下的预计年报酬率如下表所示。为了正确决策,甲公司须进行风险评价。根据以上资料,回答下列问题:
[要求1]甲公司评价该项投资的风险时,具体环节为(    )。
  • A、计算风险报酬系数和概率
  • B、计算个别资本成本率和综合资本成本率
  • C、确定概率分布和计算期望报酬率
  • D、计算标准离差和标准离差率
[要求2]

A方案的年期望报酬率为(    )。

  • A、8.7%
  • B、9.3%
  • C、7.8%
  • D、9.8%
[要求3]如果A、B两个方案的年期望报酬率相同,则报酬率的标准离差大的方案(    )。
  • A、市盈率高
  • B、风险高
  • C、标准离差率高
  • D、资本成本率高
[要求4]影响甲公司该项目投资必要报酬率的因素为(    )。
  • A、期望报酬率
  • B、标准离差率
  • C、无风险报酬率
  • D、风险报酬系数
答案解析
[要求1]
答案: C,D
答案解析:对单项资产的风险衡量通常会有以下几个环节:确定概率分布、计算期望报酬率、计算标准离差和计算标准离差率四个步骤。
[要求2]
答案: B
答案解析:根据材料可知年期望报酬率=20%×0.2+10%×0.5+1%×0.3=9.3%。
[要求3]
答案: B,C
答案解析:标准离差反映风险的高低,在期望报酬率相同的情况下,标准离差越大,代表的风险越高,选项B正确。根据公式,标准离差率=标准离差÷期望报酬率,期望报酬率相同,那么标准离差越大,则标准离差率也越高,选项C正确。
[要求4]
答案: B,C,D
答案解析:根据公式,投资必要报酬率=无风险报酬率+风险报酬率,风险报酬率=风险报酬系数×标准离差率×100%。故投资必要报酬率和标准离差率、无风险报酬率、风险报酬系数有关系。
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本题来源: 2020年《工商管理》真题
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拓展练习
第1题
[单选题]A公司从B公司处租入设备一台。合同约定租期5年,租期内A公司每年年末支付租金100万元,贴现率为10%,5年的年金现值系数为3.79,则5年租金总额的现值为(    )万元。
  • A.420
  • B.500
  • C.379
  • D.37.9
答案解析
答案: C
答案解析:A公司每年年末支付租金100万元,租期5年,属于后付年金。根据后付年金公式,每年末支付10万元,5年的年金现值系数为3.79,代入相关效值,得P=100×3.79=379.0 (万元)。
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第2题
[单选题]根据我国《公司法》,关于股份有限公司董事会会议的说法,错误的是(    )。
  • A.代表十分之一以上表决权的股东可以提议召开董事会临时会议
  • B.董事会每年度至少召开两次会议
  • C.三分之一以上董事可以提议召开董事会临时会议
  • D.四分之一以上董事可以提议召开董事会临时会议
答案解析
答案: D
答案解析:有权提议董事会临时会议的人员有:代表1/10以上表决权的股东、1/3以上董事或者监事会。
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第3题
[单选题]

市销率是指股票市值与(    )的比率。

  • A.管理费用
  • B.财务费用
  • C.销售费用
  • D.销售收入
答案解析
答案: D
答案解析:市销率也称价格营收比,是股票市值与销售收入(营业收入)的比率。目标企业的价值即销售收入(营业收入)与标准市销率的乘积。
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第4题
[单选题]

在现代公司治理结构中,董事会与经理的关系是(    )。

  • A.以董事会对经理授权为基础的互助关系
  • B.以委托代理为基础的互助关系
  • C.以董事会对经理实施控制为基础的合作关系
  • D.以契约为基础的平等协商关系
答案解析
答案: C
答案解析:董事会与经理的关系是以董事会对经理实施控制为基础的合作关系。其中,控制是第一性的,合作是第二性的。
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第5题
[不定项选择题]下列福利内容中,属于国家法定福利的有(    )。
  • A.儿童看护
  • B.公休假日
  • C.带薪休假
  • D.住房公积金
  • E.老人护理
答案解析
答案: B,C,D
答案解析:

从我国目前的情况看,法定福利主要包括以下五项内容:

(1)法定的社会保险;

(2)住房公积金;

(3)公休假日;

(4)法定休假日;

(5)带薪休假。

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