题目
[不定项选择题]下列关于信度的说法,正确的是( )。答案解析
答案:
A,B,C,E
答案解析:
本题考查甄选的可靠性与有效性。
【选项D错误】信度的高低是用信度系数来表述的,信度系数介于0~1之间,0表示信度最低,1表示信度最高。
因此,本题正确答案为选项ABCE。
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本题来源:第六章 第1节 甄选及其有效性
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拓展练习
第1题
[单选题]一般情况下,信度系数( )的测试工具被视为信度较好。答案解析
答案:
B
答案解析:
本题考查甄选的可靠性与有效性。
信度的高低是用信度系数来表述的,信度系数介于0~1之间。0表示信度最低,1表示信度最高。在一般情况下,信度系数不低于0.7的测试工具被视为信度较好。
因此,本题正确答案为选项B。
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第2题
[单选题]在情景模拟测试、投射测验、面试、无领导小组讨论等需要由专家或评价者来打分的时候,可能出现的评价偏差需要使用( )进行评价。答案解析
答案:
B
答案解析:
本题考查甄选的可靠性与有效性。
在情景模拟测试、投射测验、面试、无领导小组讨论等需要由专家或评价者来打分的时候,可能出现的评价偏差需要使用评价者信度进行评价。
因此,本题正确答案为选项B。
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第3题
[不定项选择题]下列关于重测信度的说法,正确的是( )。答案解析
答案:
A,B,D
答案解析:
本题考查甄选的可靠性与有效性。
【选项C错误】在评估重测信度时,两次测试之间的时间间隔很重要,间隔太短,则被测试者能够记住上次的答案,因而产生较强的记忆效应和练习效应;时间间隔太长,又会有其他很多因素对被测试者的答案产生影响。因此,时间间隔越长,两次测试的相关系数就越低。
【选项E错误】重测信度是指用同一种测试工具在不同的时间对同一群人进行多次测试所得到的结果的一致性程度。
因此,本题正确答案为选项ABD。
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第4题
[不定项选择题]下列关于信度的说法,正确的是( )。答案解析
答案:
C,D
答案解析:
本题考查甄选的可靠性与有效性。
【选项A错误】重测信度可以用来考察一种测试工具在时间上的稳定性,具体信度系数用多次测试所得结果的相关系数来表示。
【选项B错误】复本信度的高低反映了两种复本测试在内容上的等值程度。
【选项E错误】同质性信度是指一种测试内部的所有题目考查同一内容的程度。表示同质性信度的一个常用参数是克伦巴赫α系数。
因此,本题正确答案为选项CD。
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第5题
[单选题]人员甄选的目的在于( )。答案解析
答案:
A
答案解析:
本题考查甄选的概念及其意义。
甄选的目的在于谋求职位需求与求职者所具有的某种特性实现最优匹配。
因此,本题正确答案为选项A。
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