题目
[简答题]A产品固定制造费用标准分配率为12元/小时，标准工时为1.5小时/件。甲企业A产品预算产量为10400件，实际生产A产品8000件，用工10000小时，实际发生固定制造费用190000元。分别运用两差异分析法和三差异分析法分析固定制造费用成本差异。答案解析
答案解析：A=实际产量下实际工时×实际分配率=190000（元）
B=预算产量下标准工时×标准分配率=10400×1.5×12=187200（元）
C=实际产量下实际工时×标准分配率=10000×12=120000（元）
D=实际产量下标准工时×标准分配率=8000×1.5×12=144000（元）
两差异分析法：
固定制造费用成本差异=190000-144000=46000（元）（超支）
其中：
耗费差异=A-B=190000-187200=2800（元）（超支）
能量差异=B-D=187200-144000=43200（元）（超支）
三差异分析法：
固定制造费用成本差异=190000-144000=46000（元）（超支）
其中：
耗费差异=A-B=190000-187200=2800（元）（超支）
产量差异=B-C=187200-120000=67200（元）（超支）
效率差异=C-D=120000-144000=-24000（元）（节约）
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本题来源：第八章 奇兵制胜习题
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拓展练习
第1题
[单选题]对于生产多种产品的企业而言，如果能够将固定成本总额在各种产品之间进行合理分配，则比较适用的综合盈亏平衡分析方法是（ ）。答案解析
答案：
D
答案解析：分算法是在一定的条件下，将全部固定成本按一定标准在各种产品之间进行合理分配， 确定每种产品应补偿的固定成本数额，然后再对每一种产品按单一品种条件下的情况分别进行本量利分析的方法。选项D当选。
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第2题
[单选题]下列的内部转移定价方法中，一般适用于内部成本中心的内部转移定价方法是（ ）。
答案解析
答案：
A
答案解析：成本型内部转移定价方法，是以标准成本等相对稳定的成本数据为基础制定的，一般适用于内部成本中心。选项A 当选。
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第3题
[单选题]在企业责任成本管理中，责任成本是成本中心考核和控制的主要指标，其构成内容是（ ）。答案解析
答案：
C
答案解析：责任成本是成本中心考核和控制的主要内容。成本中心当期发生的所有的可控成本之和就是其责任成本。选项C当选。
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第4题
[单选题]某车间生产甲、乙、丙三种产品，其搬运作业当月共发生总成本759元，车间采用作业成本法在各产品之间分配搬运成本。若本月服务于甲产品的搬运次数是25次，服务于乙产品的搬运次数是12次，服务于丙产品的搬运次数是32次，则甲产品应该分配的搬运成本是（ ）元。
答案解析
答案：
C
答案解析：搬运作业的成本分配率=759÷（25+12+32）=11（元/次），甲产品应该分配的搬运成本是11×25=275（元），选项C当选。
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第5题
[判断题]对作业和流程的执行情况进行评价时，使用的考核指标可以是财务指标也可以是非财务指标。（ ）答案解析
答案：
A
答案解析：对作业和流程的执行情况进行评价时，使用的考核指标可以是财务指标也可以是非财务指标。
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