题目
本题来源:第二节 标准成本的差异 点击去做题
答案解析
答案解析:

二因素分析法:

固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数-固定制造费用预算数=1424-1000×1.5=-76(元)

固定制造费用能力差异=(生产能力-实际产量下标准工时)×固定制造费用标准分配率=(1000-400×2)×1.5=300(元)

固定制造费用的成本差异=-76+300=224(元)

三因素分析法:

固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数-固定制造费用预算数=1424-1000×1.5=-76(元)

固定制造费用闲置能力差异=(生产能力-实际工时)×固定制造费用标准分配率=(1000-890)×1.5=165(元) 

固定制造费用效率差异=(实际工时-实际产量下标准工时)×固定制造费用标准分配率=(890-400×2)×1.5=135(元)

固定制造费用的成本差异=-76+165+135=224(元)

 

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拓展练习
第1题
答案解析
答案: B
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固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数-固定制造费用预算数=35800-3000×10=5800(元)。

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第2题
答案解析
答案: D
答案解析:

直接人工效率差异=(实际工时-标准工时)×5=1500,则:实际工时-标准工时=300,变动制造费用效率差异=(实际工时-标准工时)×标准分配率=300×1.5=450(元)。


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第3题
[单选题]

使用三因素分析法分析固定制造费用差异时,固定制造费用的效率差异反映(  )。

  • A.

    实际工时脱离生产能力形成的差异

  • B.

    实际工时脱离实际产量标准工时形成的差异

  • C.

    实际产量标准工时脱离生产能力形成的差异

  • D.

    实际耗费与预算金额的差异

答案解析
答案: B
答案解析:

选项A为固定制造费用的闲置能力差异;选项C为二因素分析法下固定制造费用的能力差异;选项D为固定制造费用的耗费差异。

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第4题
[不定项选择题]

下列说法中,不正确的有( )。

  • A.

    无法从生产过程的分析中找出材料价格差异产生的原因

  • B.

    直接人工工资率差异的具体原因会涉及生产部门或其他部门  

  • C.

    数量差异的大小是由用量脱离标准的程度以及实际价格高低所决定的

  • D.

    变动制造费用耗费差异是实际支出与按标准工时和标准分配率计算的预算数之间的差额

答案解析
答案: C,D
答案解析:

材料价格差异是在采购过程中形成的,不应由耗用材料的生产部门负责,因此,无法从生产过程的分析中找出材料价格差异产生的原因,选项A正确;直接人工工资率差异形成的原因复杂而且难以控制,一般说来,主要由人力资源部门管控,形成差异的具体原因会涉及生产部门或其他部门,选项B正确;数量差异的大小是由用量脱离标准的程度和标准价格高低所决定的,选项C不正确;变动制造费用耗费差异是实际支出与实际工时和标准分配率计算的预算数之间的差额,选项D不正确。

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第5题
[不定项选择题]某企业只生产A产品,本月实际产量是500件,发生固定制造费用1800元,实际工时900小时;企业生产能力为800件即2400小时;每件产品固定制造费用标准成本为9元/件。则下列说法中正确的有( )。
  • A.固定制造费用实际分配率为2元/小时
  • B.固定制造费用标准分配率为2元/小时
  • C.固定制造费用成本差异为300元
  • D.固定制造费用闲置能力差异为4500元
答案解析
答案: A,D
答案解析:固定制造费用实际分配率=1800/900=2(元/小时),选项A正确;固定制造费用标准分配率=9/(2400/800)=3(元/小时),选项B不正确;固定制造费用成本差异=实际固定制造费用-标准固定制造费用=1800-500×9=-2700(元),选项C不正确;固定制造费用闲置能力差异=(生产能力-实际工时)×固定制造费用标准分配率=(2400-900)×3=4500(元),选项D正确。
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