承德失业保险稳岗返还申领条件和发放流程分别是什么
来源:之了课堂
2024-08-29 14:49:52
失业保险稳岗返还是一项重要的政策举措,对企业的稳定发展和员工的权益保障有着关键作用。但许多企业和劳动者对于稳岗返还的申领条件和发放流程并不十分清楚。那么,承德失业保险稳岗返还申领条件和发放流程分别是什么?感兴趣的小伙伴,下面就一起来看看吧。
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一、承德失业保险稳岗返还申领条件和发放流程是什么?
1、申领条件
参保企业足额缴纳失业保险费12个月以上,2023年度未裁员或裁员率不高于2023 年度全国城镇调查失业率控制目标5.5%,30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的,可以申请失业保险稳岗返还。
大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还,中小微企业按60%返还。
社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照执行,2023年度平均参保人数300人及以上的按30%返还,300人以下的按60%返还。
稳岗返还资金可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本支出。
2、发放流程
实行“免申即享”经办模式,经办机构通过后台数据比对,精准确定符合条件市场主体名单,精准推送返还信息,参保单位确认后,直接拨付返还资金。
3、申领期限
政策执行期限至2024年12月31日。
二、承德阶段性降低失业保险费率政策延续实施到哪一年?
阶段性降低失业保险费率至1%的政策延续实施一年(用人单位0.7%、职工0.3%),执行期限至2025年12月31日。
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